VOS MISSIONS PRINCIPALES

• Prospecter et développer un portefeuille clients sur le secteur géographique attribué.
• Commercialiser les véhicules utilitaires neufs (VN) et véhicules d’occasion (VO).
• Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
• Réaliser les offres commerciales, négocier les conditions de vente et assurer le suivi des dossiers.
• Assurer les reprises de véhicules, les estimations et le suivi administratif des ventes.
• Mettre en œuvre des actions de développement commercial et de fidélisation.
• Effectuer un reporting régulier de l’activité commerciale.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

• Intégrer une entreprise reconnue dans le secteur du véhicule industriel et utilitaire.
• Bénéficier d’une formation aux produits, outils et méthodes commerciales.
• Profiter d’un environnement de travail dynamique et orienté performance.
• Développer vos compétences en vente de véhicules utilitaires et en relation client.
• Disposer de moyens adaptés pour atteindre vos objectifs commerciaux.

PROFIL RECHERCHÉ

• Vous disposez d’une expérience réussie dans la vente automobile, de véhicules utilitaires ou dans la commercialisation de biens d’équipement auprès des professionnels.
• Vous possédez un excellent sens de la négociation et une forte orientation résultats.
• Vous êtes à l’aise avec la prospection terrain, le développement de réseau et la gestion d’un portefeuille clients.
• Permis B indispensable.
• Sens du service client Communication efficace Autonomie Organisation
• Atteinte des objectifs Proactivité Prise d’initiative Fiabilité
• Adaptabilité / Flexibilité Gestion des priorités Rigueur Orientation performance

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Contrat : CDI à temps plein.
• Secteur d’intervention : Valence – Montélimar.
• Déplacements réguliers sur le secteur commercial.
• Travail en collaboration avec les équipes commerciales et après-vente.
• Utilisation des outils CRM et de gestion commerciale de l’entreprise.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES

• Rémunération composée d’un fixe et d’un variable basé sur les performances commerciales.
• Véhicule de fonction ou de service selon politique interne.
• Téléphone et outils informatiques mis à disposition.
• Mutuelle d’entreprise et avantages sociaux.
• Primes liées à l’atteinte des objectifs et au développement de l’activité.

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Rejoignez Trailer Trucks Services en tant que Chef d’Équipe Mécanique Remorque / Soudure. Véritable référent technique, vous encadrez les interventions en atelier, coordonnez votre équipe et garantissez la qualité des travaux de maintenance, réparation et soudure sur remorques et semi-remorques. Vous contribuez activement à la performance et à la satisfaction client.

VOS MISSIONS PRINCIPALES

• Encadrer et animer une équipe de mécaniciens et soudeurs dans le respect des objectifs de production.
• Assurer l’organisation quotidienne de l’atelier et la répartition des tâches.
• Réaliser et superviser les opérations de maintenance mécanique, réparation et soudure sur remorques.
• Contrôler la qualité des interventions et veiller au respect des normes de sécurité.
• Garantir le suivi des dossiers techniques et des délais d’intervention.
• Participer à l’amélioration continue des processus de l’atelier.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

• Un poste en CDI à temps plein au sein d’une entreprise spécialisée dans le secteur du transport.
• Un environnement de travail dynamique avec des équipements adaptés.
• Des missions variées alliant management d’équipe et expertise technique.
• Des perspectives d’évolution selon votre implication et vos compétences.
• Une entreprise valorisant la qualité, la sécurité et la satisfaction client.

PROFIL RECHERCHÉ

• Formation en mécanique poids lourds, remorques ou maintenance industrielle.
• Expérience confirmée en mécanique remorque et soudure.
• Première expérience réussie dans la gestion ou l’encadrement d’équipe.
• Capacité à organiser les interventions et à assurer le suivi des priorités.
• Management Leadership Animation d’équipe Sens des responsabilités
• Organisation Gestion des priorités Rigueur Autonomie
• Orientation qualité Résolution de problèmes Prise de décision Esprit d’équipe

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Poste basé au sein de l’atelier Trailer Trucks Services.
• Horaires de journée sur une base temps plein.
• Travail en coordination avec les différents services de maintenance et d’exploitation.
• Application stricte des procédures de sécurité et de qualité.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES

• Salaire selon profil et expérience.
• Contrat à durée indéterminée (CDI).
• Possibilités d’évolution professionnelle.
• Intégration au sein d’une équipe expérimentée et engagée.

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